Tervetuloa E2 Tutkimuksen järjestämään Työelämä moninaistuu – ratkaisuja työpaikoille -verkkoseminaarin ti 23.4. klo 12–15!

Sukupolvet odottavat työelämältä erilaisia asioita. Osa nuorista kaipaa vakautta ja kiinnittyy työpaikkaansa, mutta toiset tekevät valintoja vapaa-aika ja parisuhde edellä.  

Tiedot selviävät tutkimuksesta, johon haastateltiin nuoria, alle 30-vuotiaita ja varttuneita, 50–65-vuotiaita suorittavan työn tekijöitä sekä työnjohtoa. Raportin on tehnyt E2 Tutkimus osana Tulevaisuuden Suomen tekijät -tutkimushanketta.

Taustaltaan ulkomaalaisten työntekijöiden mielestä suomalaisessa työelämässä on paljon hyvää: matalat hierarkiat, helposti lähestyttävät esihenkilöt, työn ja vapaa-ajan tasapaino sekä työnantajan ja työntekijän välinen luottamus. Vaikeuksia tuovat oleskelulupamenettelyt, tiedonpuute työelämästä ja kielimuuri.

Lämpimästi tervetuloa E2 Tutkimuksen Tulevaisuuden Suomen tekijät –osallisuutta ja yhteistyötä työelämään -hankkeen ensimmäiseen julkistustilaisuuteen. 16.5 klo 10 alkaen.

Tilaisuudessa esitellään taustaltaan ulkomaalaisten työntekijöiden kokemuksia Suomesta ja suomalaisesta työelämästä. Tutkimusta varten on haastateltu työntekijöitä sosiaali- ja terveydenhuollon, palvelu-, maatalous- ja rakennusalalta.